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Evaluación del Desempeño 360, Servicio Personalizado.
Este método de entrevistas de evaluación situacional es una excelente herramienta para evaluar y medir conocimientos especializados de un candidato.
Un Diagnóstico de clima nos revela la percepción que los colaboradores tienen con respecto de la empresa, siendo esta información fundamental en el momento de valorar los instrumentos de gestión .
Si buscas evaluar las aptitudes, destrezas y capacidades de tus candidatos o bien identificar patrones de conducta que revelen sus capacidades más sobresalientes y sus competencias laborales ?
El proceso de atracción y selección de talento conlleva una gran responsabilidad, sin embargo cuando se cumple con un procedimiento correcto, se reduce de manera significativa la rotación de personal.
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La estrategia es una parte importante cuando se está en competencia de mercado. Estamos aquí para ayudarlo con las mejores consultas y servicios para el desarrollo y crecimiento de su empresa.
Entregamos todos nuestros servicios y proyectos con una gestión profesional y sistemática, cumplimos todas nuestras entregas de servicios en tiempo y forma.
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